分卷阅读14

类别:科幻灵异 作者:黎夏 本章:分卷阅读14

    “小柯,你昨天请假了真的好可惜。”一女员工丢下手头的工作跟旁边工位的女同事八卦起来。

    那位名叫小柯的女同事扭头过来问道:“琪琪,怎么了?发生什么了吗?”

    琪琪见小柯好奇,立马就按捺不住内心的八卦因子,立即将昨天见到的场面仔仔细细的告诉了小柯。

    “昨天许芷渝走进来的时候可神气了,我听她们说她那一身行头至少这个数……”

    说着琪琪伸出五根手指在小柯面前晃了晃。

    “五万?”大家都是工资刚破万的工薪阶层,小柯也不敢多猜。

    “后面再加个零。”

    “不是吧,许芷渝的情况大家又不是不知道,未婚生子,父母好像也过世了,家里连个带孩子的人都没有,日子过得可不轻松。”

    “诶,这你就不懂了吧,现在单身辣妈可有市场了,像许芷渝那模样傍个大款还不是轻而易举。”

    琪琪语气中带着鄙夷,可神情中却含着一丝羡慕。

    她拿出小镜子瞧了瞧自己的脸,她觉得自己长得也不差啊,怎么没许芷渝那么好命。

    小柯却不太相信,虽然她和许芷渝不太熟,但她却觉得许芷渝不是这种人,要真愿意早干嘛去了,还来上班赚这辛苦钱做什么。

    不过小柯却没有反驳琪琪,但也不想再继续说下去,转移话题问道:“她今天怎么没来上班?”

    琪琪还没来得及说话,坐在她背后工位的徐强突然插话进来,惊讶道:“这你还不知道啊,她辞职了。”

    “辞职了?什么时候的事。”

    许芷渝要抚养孩子,经济来源不能断,因此特别珍惜这份工作,怎么会辞职?

    “就昨天,本来公司也要开除她,没想到主动来辞职了,上个月的工资都没要,估计是找好金主了。”说这话时徐强言语十分轻蔑。

    “徐强,不确定的事情还是别乱说了,人家都辞职了。”

    小柯说这话纯属是觉得在背后议论一个之后不会再有交集的女人特别没有素质,可徐强却不听,说的越发起劲。

    “什么乱说,她以前跟策划部经理的破事整个公司都传遍了,就算那是传言,上次我和李焕凑巧跟她一起加班,她想让我帮她拿下一位大客户,可没少对我抛媚眼言语暗示什么的,还好我是一正经人稳得住,要不然名声就败在这儿了。”

    许芷渝从楼梯上摔下去,公司有一些流言说这事跟他有关系,徐强怕惹上事,便急于撇清自己将脏水全部泼给了许芷渝。

    “天啊,这么劲爆?到底真的假的,这女人饥不择食吗?”琪琪听到这么劲爆的八卦,直接从椅子上蹿了起来。

    小柯从徐强的话里听出一股优越感,只觉得面前这个男人油腻的恶心,便将椅子转了过去不再参与这些八卦。

    徐强却来了劲,“你不信问李焕,当天他也在。”

    就在徐强打算去叫李焕为自己证言时,却听见几声吸引注意的咳嗽声,大家顺着声音的方向看过去,是部门经理周祥东以及人事部的经理。

    周祥东脸上一脸沉重而他身后的人事部经理则没什么表情。

    这两人同时出现,一看就是为了同一件事而来。

    至于什么事不难猜想,肯定跟许芷渝有关系。

    坐在最靠边工位上的李焕回头与徐强交换了一个眼神,双方都确定了自己的猜想,然后露出了个笑容。

    许芷渝在加班期间摔下楼梯住院,周祥东其实是查过监控的,知道责任在于他和李焕。

    可他和李焕在部门的业绩都非常的出色,而许芷渝表现虽然不错,但风评却不怎么好,与策划部的蔡经理还有过节,于是利弊权衡后,周经理选择了保住他和李焕。

    这会儿许芷渝已经离职,周祥东估计是打算就这件事训几句话鞭策一下大家的作风,至于人事经理过来,估计是公司绩效考勤方面做了改动,来给大家宣布的。

    徐强想到这儿,彻底放心下来。

    然后让他没想到的是,周祥东开口的第一句话就吓得他差点从椅子上摔下来,他完全不敢相信自己的耳朵。

    “公司决定开除徐强、李焕二人!从此刻起徐强、李焕不再是荣华的员工!”

    这一消息一宣布,整个部门都沸腾了。

    要知道这两人可是部门中业绩最好的两个人,平时经理对他俩都客客气气的,怎么会突然就给开除了?

    紧接着周祥东解释道:

    “许芷渝住院一事在经过公司调查后发现,并非自己不小心摔下楼梯,而是在徐强与李焕的逼迫追赶下,踩空台阶而导致摔伤住院,为此公司感到非常气愤,决定开除徐强与李焕二人,坚决不留社会败类在我们的团队!”

    周祥东说的义愤填膺,徐强傻眼了,但出于本能他第一时间为自己辩解。

    徐强在众人的唏嘘声音中站起来,解释道:“周经理你搞错了吧,许芷渝摔倒怎么能怪我们?”

    “是啊,


如果您喜欢,请把《穿成反派的锦鲤亲妈[快穿]》,方便以后阅读穿成反派的锦鲤亲妈[快穿]分卷阅读14后的更新连载!
如果你对穿成反派的锦鲤亲妈[快穿]分卷阅读14并对穿成反派的锦鲤亲妈[快穿]章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。